Product details
- Publisher : Random House; Illustrated edition (September 23, 2019)
- Language : English
- Hardcover : 272 pages
- ISBN-10 : 0399592091
-
ISBN-13 : 978-0399592096
کتاب The Ride of a Lifetime: Lessons Learned from 15 Years as CEO of the Walt Disney Company
#1 NEW YORK TIMES BESTSELLER • A memoir of leadership and success: The executive chairman of Disney, Time’s 2019 businessperson of the year, shares the ideas and values he embraced during his fifteen years as CEO while reinventing one of the world’s most beloved companies and inspiring the people who bring the magic to life.
NAMED ONE OF THE BEST BOOKS OF THE YEAR BY NPR
Robert Iger became CEO of The Walt Disney Company in 2005, during a difficult time. Competition was more intense than ever and technology was changing faster than at any time in the company’s history. His vision came down to three clear ideas: Recommit to the concept that quality matters, embrace technology instead of fighting it, and think bigger—think global—and turn Disney into a stronger brand in international markets.
Today, Disney is the largest, most admired media company in the world, counting Pixar, Marvel, Lucasfilm, and 21st Century Fox among its properties. Its value is nearly five times what it was when Iger took over, and he is recognized as one of the most innovative and successful CEOs of our era.
In The Ride of a Lifetime, Robert Iger shares the lessons he learned while running Disney and leading its 220,000-plus employees, and he explores the principles that are necessary for true leadership, including:
• Optimism. Even in the face of difficulty, an optimistic leader will find the path toward the best possible outcome and focus on that, rather than give in to pessimism and blaming.
• Courage. Leaders have to be willing to take risks and place big bets. Fear of failure destroys creativity.
• Decisiveness. All decisions, no matter how difficult, can be made on a timely basis. Indecisiveness is both wasteful and destructive to morale.
• Fairness. Treat people decently, with empathy, and be accessible to them.
This book is about the relentless curiosity that has driven Iger for forty-five years, since the day he started as the lowliest studio grunt at ABC. It’s also about thoughtfulness and respect, and a decency-over-dollars approach that has become the bedrock of every project and partnership Iger pursues, from a deep friendship with Steve Jobs in his final years to an abiding love of the Star Wars mythology.
“The ideas in this book strike me as universal” Iger writes. “Not just to the aspiring CEOs of the world, but to anyone wanting to feel less fearful, more confidently themselves, as they navigate their professional and even personal lives.”
منابع کتاب کتاب The Ride of a Lifetime: Lessons Learned from 15 Years as CEO of the Walt Disney Company
شماره 1 پرفروش‌ترین کتاب نیویورک تایمز • خاطراتی از رهبری و موفقیت : رئیس اجرایی دیزنی، تاجر سال 2019 تایم ، ایده‌ها و ارزش‌هایی را که در طول پانزده سال مدیریت خود پذیرفته و یکی از محبوب‌ترین‌های جهان را دوباره اختراع کرد، به اشتراک می‌گذارد. شرکت ها و الهام بخشیدن به افرادی که جادو را زنده می کنند.
توسط NPR به عنوان یکی از بهترین کتاب های سال انتخاب شد
رابرت ایگر در سال 2005 در دوران سختی مدیرعامل شرکت والت دیزنی شد. رقابت شدیدتر از همیشه بود و تکنولوژی سریعتر از هر زمان دیگری در تاریخ شرکت در حال تغییر بود. چشم انداز او به سه ایده واضح خلاصه شد: تعهد مجدد به این مفهوم که کیفیت مهم است، به جای مبارزه با آن، فناوری را در آغوش بگیرید، و بزرگتر فکر کنید - جهانی بیندیشید - و دیزنی را به یک برند قوی تر در بازارهای بین المللی تبدیل کنید.
امروزه، دیزنی بزرگترین و تحسین برانگیزترین شرکت رسانه ای در جهان است که پیکسار، مارول، لوکاس فیلم و فاکس قرن بیست و یکم را از جمله دارایی های خود می داند. ارزش آن تقریباً پنج برابر زمانی است که ایگر مدیریت را بر عهده گرفت، و او به عنوان یکی از مبتکرترین و موفق ترین مدیران اجرایی عصر ما شناخته می شود.
در سواری یک عمررابرت ایگر دروسی را که در حین اداره دیزنی و رهبری بیش از 220000 کارمند آن آموخته به اشتراک می گذارد و اصولی را که برای رهبری واقعی ضروری است بررسی می کند، از جمله:
• خوش بینی. حتی در مواجهه با مشکلات، یک رهبر خوشبین به جای تسلیم شدن در برابر بدبینی و سرزنش، راه را برای رسیدن به بهترین نتیجه ممکن پیدا می کند و روی آن تمرکز می کند.
• شجاعت. رهبران باید مایل به ریسک و شرط بندی بزرگ باشند. ترس از شکست خلاقیت را از بین می برد.
• قاطعیت. همه تصمیمات، مهم نیست که چقدر سخت هستند، می توانند به موقع گرفته شوند. بلاتکلیفی هم اسراف کننده است و هم برای روحیه مخرب.
• انصاف. با مردم محترمانه، با همدلی رفتار کنید و برای آنها قابل دسترس باشید.
این کتاب درباره کنجکاوی بی‌وقفه‌ای است که ایگر را به مدت چهل و پنج سال از روزی که به عنوان پست‌ترین غرغر استودیو در ABC شروع کرده است، سوق داده است. این همچنین در مورد متفکر بودن و احترام، و رویکرد نجابت بیش از دلار است که به زیربنای هر پروژه و شراکتی تبدیل شده است که ایگر دنبال می کند، از دوستی عمیق با استیو جابز در سال های آخرش تا عشق پایدار به اسطوره جنگ ستارگان .
ایگر می نویسد: «ایده های این کتاب به نظر من جهانی است. نه فقط به مدیران اجرایی مشتاق دنیا، بلکه برای هر کسی که می‌خواهد در زندگی حرفه‌ای و حتی شخصی خود احساس ترس کمتری داشته باشد، با اعتماد به نفس بیشتری احساس کند. »
.jpg "جلد سخت رنگی_کتاب Press Reset: Ruin and Recovery in the Video Game Industry")
ارسال نظر درباره کتاب The Ride of a Lifetime: Lessons Learned from 15 Years as CEO of the Walt Disney Company